美國(guó)密歇根大學(xué)羅斯商學(xué)院全日制 MBA 學(xué)生是 Tauber 全球運(yùn)營(yíng)研究所2021 年聚焦的獎(jiǎng)項(xiàng)和獎(jiǎng)學(xué)金獲得者之一！11 月的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目展示和獎(jiǎng)學(xué)金競(jìng)賽。
陶伯研究所的聚光燈！活動(dòng)是密歇根大學(xué)商業(yè)和工程學(xué)生團(tuán)隊(duì)在全球頂級(jí)公司的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目期間開發(fā)的運(yùn)營(yíng)解決方案年度競(jìng)爭(zhēng)性展示。為期 14 周的基于運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目專注于創(chuàng)建創(chuàng)新解決方案，這些解決方案可顯著節(jié)省資金，并在二氧化碳排放、能源消耗、吞吐量時(shí)間和供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)等方面進(jìn)行改進(jìn)。
該堡團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目當(dāng)然也是提供給學(xué)生在密歇根大學(xué)羅斯商MBA項(xiàng)目的特色基于行動(dòng)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷之一。通過在夏季進(jìn)行的有償項(xiàng)目，學(xué)生可以獲得直接與贊助公司合作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。比賽還為參賽者提供了與同行和企業(yè)合作伙伴建立持久關(guān)系的機(jī)會(huì)，以及擴(kuò)大他們?cè)诖髮W(xué)的影響力，以接觸新的運(yùn)營(yíng)理念。

項(xiàng)目創(chuàng)造了近 10 億美元的創(chuàng)紀(jì)錄價(jià)值
今年，除了寶貴的工作流程和可持續(xù)性改進(jìn)之外，2021 年 Tauber 團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目還創(chuàng)造了超過 9.89 億美元的創(chuàng)紀(jì)錄節(jié)省，三年內(nèi)每個(gè)項(xiàng)目平均節(jié)省 4300 萬美元。2021 年的項(xiàng)目贊助商是 AIP、亞馬遜、Beyond Meat、波音、Brunswick、Curation Foods Inc.、雅詩蘭黛公司、福特汽車公司、通用汽車公司、Herman Miller、Howmet Aerospace、梅奧診所、CS Mott 兒童醫(yī)院, NCMS, PepsiCo, Pfizer Inc., Stanley Black & Decker, Stoneridge, Target Corp., 和 Whirlpool Corp.
由來自不同行業(yè)的杰出評(píng)委組成的小組選出了第一名、第二名和并列第三名的兩個(gè)團(tuán)隊(duì)。獲勝團(tuán)隊(duì)的學(xué)生每人獲得第一名 5,000 美元、第二名 4,000 美元和第三名 3,000 美元的獎(jiǎng)學(xué)金。

密歇根羅斯獎(jiǎng)獲得者在 2021 年聚光燈下獲得認(rèn)可！
密歇根州羅斯陶伯團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獲獎(jiǎng)?wù)呤牵?
? Lyndy Burnett，MBA '22，在她的團(tuán)隊(duì)與輝瑞合作的項(xiàng)目中獲得第二名，該項(xiàng)目專注于加快英國(guó)工廠臨床制造的制藥批處理速度。
? Gilbert Pasquale，MBA '22，他的團(tuán)隊(duì)與 Beyond Meat合作的項(xiàng)目獲得第三名，該項(xiàng)目涉及測(cè)量賓夕法尼亞州一家新工廠的幾條生產(chǎn)線上設(shè)備的操作設(shè)備效率。
? Matthew Rosales，MBA '22，他的團(tuán)隊(duì)與福特合作的項(xiàng)目獲得第三名，該項(xiàng)目涉及開發(fā)人工智能算法來自動(dòng)化資產(chǎn)識(shí)別和分類過程，并為福特工廠數(shù)字孿生團(tuán)隊(duì)的未來額外實(shí)施提供藍(lán)圖。

Gilbert Pasquale，2022級(jí)MBA
“我們?cè)?Beyond Meat 擁有出色的教職顧問以及工廠管理和行政領(lǐng)導(dǎo)，”Pasquale 談到為什么他認(rèn)為他的團(tuán)隊(duì)被選為頂級(jí)獲獎(jiǎng)?wù)邥r(shí)說。
在頒獎(jiǎng)典禮上，陶伯學(xué)院向密歇根羅斯講師埃里克?斯萬頒發(fā)了陶伯開拓者教師獎(jiǎng)，他在 24 年的時(shí)間里擔(dān)任了 45 個(gè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的商業(yè)教師顧問。陶伯校友會(huì)還向在過去一年中對(duì)陶伯社區(qū)做出杰出貢獻(xiàn)的學(xué)生頒發(fā)了三份陶伯校友獎(jiǎng)學(xué)金。

全日制 MBA 獎(jiǎng)學(xué)金獲得者認(rèn)可 Tauber 的計(jì)劃及其獎(jiǎng)勵(lì)的影響
密歇根羅斯校友獎(jiǎng)學(xué)金獲得者是：
? Bryce Garver，MBA '22，他與國(guó)家制造科學(xué)中心合作開展了一個(gè)項(xiàng)目，以闡明新數(shù)字方法與傳統(tǒng)制造方法之間新開發(fā)產(chǎn)品的整個(gè)生命周期中的關(guān)鍵差異。
? Margaret Kirk，MBA '22，曾與惠而浦公司合作過一個(gè)項(xiàng)目。為工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型計(jì)劃制定培訓(xùn)框架，并提供強(qiáng)有力的商業(yè)案例來支持框架實(shí)施。

布萊斯加弗，2022級(jí)MBA
Garver 和 Kirk 認(rèn)為，他們之所以被選為獎(jiǎng)學(xué)金獲得者，是因?yàn)樗麄兊念I(lǐng)導(dǎo)能力、新想法以及在專業(yè)組織和陶伯研究所內(nèi)實(shí)施積極變革的承諾。
 Garver 說：“我一直在努力使陶伯學(xué)院成為所有對(duì)運(yùn)營(yíng)感興趣的學(xué)生更受歡迎和包容的地方，無論他們的背景如何?！?
當(dāng)被問及獲得獎(jiǎng)學(xué)金對(duì)他們意味著什么時(shí)，密歇根羅斯的兩位獲獎(jiǎng)?wù)叨急硎竞軜s幸被公認(rèn)為陶伯社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)者和支持者。
Garver 說：“我在羅斯的時(shí)間里為我付出了很多，很高興看到我對(duì)周圍的人產(chǎn)生了積極的影響，這種影響得到了整個(gè)社區(qū)的認(rèn)可?！?
獲得這項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金對(duì)我來說特別特別，因?yàn)樘詹^對(duì)是我在羅斯最親近的社區(qū)。當(dāng)未來的學(xué)生問我作為 MBA 學(xué)生的經(jīng)歷中我最喜歡的部分是什么時(shí)，我總是提到 Tauber 社區(qū)。我很高興能夠與 UM 擁有不同背景和跨學(xué)校的學(xué)生合作。

瑪格麗特柯克，2022級(jí) MBA
Tauber 團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目為 MBA 學(xué)生提供與職業(yè)相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
密歇根羅斯MBA學(xué)生獎(jiǎng)和獎(jiǎng)學(xué)金獲得者都表示，他們?cè)谔詹畬W(xué)院的參與是他們?cè)谏虒W(xué)院經(jīng)歷的一大亮點(diǎn)。
Pasquale 表示，這段經(jīng)歷讓他獲得了繼續(xù)在戰(zhàn)略和增長(zhǎng)業(yè)務(wù)方面取得成功所必需的寶貴技能。
“一個(gè)偉大的運(yùn)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)者需要制造或工廠車間的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，”他說?！拔业?Tauber 項(xiàng)目要求我每天花時(shí)間在地板上與操作員和工廠領(lǐng)導(dǎo)一起工作，實(shí)時(shí)解決問題。這種經(jīng)驗(yàn)是無價(jià)的。
“我能夠在快節(jié)奏、混亂和充滿壓力的環(huán)境中應(yīng)用密歇根羅斯的許多核心技能。變更管理、供應(yīng)鏈建模和持續(xù)運(yùn)營(yíng)改進(jìn)在工廠中非常復(fù)雜，無法在課堂上以相同的方式進(jìn)行轉(zhuǎn)化?！?

支持和“令人難以置信”的陶伯社區(qū)
許多獲獎(jiǎng)?wù)弑硎?，他們感謝密歇根羅斯社區(qū)和企業(yè)贊助商的支持和奉獻(xiàn)。
“在羅斯任職期間成為陶伯研究所的一員，為一群與我有著相似熱情的人敞開了大門，他們也成為了我最親密的朋友，”加弗說。“Tauber 社區(qū)非常支持并通力合作，因此我們都能從中找到我們正在尋找的東西。”

瑪格麗特柯克，2022級(jí)MBA
同樣，Kirk 將 Tauber 社區(qū)描述為“令人難以置信”，并認(rèn)為它讓她能夠連接到 UM 的部分，如果沒有 Tauber，她將永遠(yuǎn)無法體驗(yàn)?！拔乙矎奶詹?MBA 同學(xué)那里學(xué)到了很多東西，我們通過分享經(jīng)驗(yàn)相互支持，無論他們多么具有挑戰(zhàn)性，”她說。
此外，Pasquale 分享了如何與贊助商的工廠團(tuán)隊(duì)成員和 Tauber 研究所合作是一次令人難以置信的激動(dòng)人心的經(jīng)歷?！八麄兊纳鐓^(qū)充滿激情、創(chuàng)新，并且發(fā)展迅速。每天向那個(gè)社區(qū)學(xué)習(xí)是很鼓舞人心的，”他說?！拔液苄疫\(yùn)能夠每周與來自工程學(xué)院和密歇根羅斯的令人難以置信的教職員工贊助商會(huì)面。”
對(duì)于考慮密歇根羅斯和陶伯研究所的未來學(xué)生，兩位獎(jiǎng)學(xué)金獲得者都強(qiáng)調(diào)，一個(gè)人對(duì)社區(qū)或組織的投入與他們從中得到的回報(bào)相關(guān)。
對(duì)于 Kirk 來說，在 Tauber 的經(jīng)歷非常有益，她建議未來的學(xué)生在攻讀 MBA 的同時(shí)專注于自己的興趣。
“這可能與您熱衷的任何事情有關(guān)，”她說?！皩W(xué)校是探索你在全職工作時(shí)可能無法做到的事情的好時(shí)機(jī)，所以好好利用你在這里的機(jī)會(huì)?！?