成為具有健康管理碩士學位的醫(yī)療保健領導者
您已經(jīng)致力于幫助您周圍的人獲得最好的醫(yī)療保健，但您是否考慮過讓您在醫(yī)療保健領域的工作更進一步？健康管理碩士 (MHA) 將允許您這樣做。而且，當您選擇獲得辛辛那提大學的 MHA 學位時，您將獲得所需的真實世界經(jīng)驗，為您在自己的時間和在你自己的節(jié)奏。
對于那些已經(jīng)在金融、管理、人力資源、市場營銷、護理管理、公共衛(wèi)生等醫(yī)療保健領域的人來說，這個學位是一個很好的下一步。

什么是健康管理？
衛(wèi)生行政是管理、領導和行政工作的總稱，因為它與我們的公共衛(wèi)生保健系統(tǒng)相關，包括醫(yī)院網(wǎng)絡、醫(yī)生辦公室、診所和類似系統(tǒng)。衛(wèi)生管理需要一系列知識、技能和能力，這些知識、技能和能力對于提供有效的衛(wèi)生保健至關重要。
醫(yī)療保健管理人員在公共衛(wèi)生部門服務，計劃、指導和協(xié)調醫(yī)療保健服務的各個方面。從本質上講，他們負責衛(wèi)生系統(tǒng)的所有非臨床方面。他們可以在非營利和營利性衛(wèi)生組織以及城市、郊區(qū)和農村環(huán)境中工作。

健康管理領域的職業(yè)發(fā)展
由于衛(wèi)生管理涵蓋了需要高技能水平的各種職位，因此 MHA 對于該領域的職業(yè)幾乎是必不可少的。從首席運營官到管理員；從設施經(jīng)理到家庭保健助理——MHA 學位可以幫助您更輕松地實現(xiàn)職業(yè)目標并賺更多錢。
健康管理碩士可以幫助您以高于平均水平的薪水進入以下不斷發(fā)展的職業(yè)：
? 首席執(zhí)行官（CEO）。在醫(yī)療保健環(huán)境中，首席執(zhí)行官是醫(yī)院或組織的最高級別執(zhí)行官。職責包括管理部門負責人、做出高層決策以及充當醫(yī)療保健系統(tǒng)與其董事會之間的聯(lián)絡人。一家獨立醫(yī)院的醫(yī)院 CEO的平均工資為 482,300 美元。在營利性醫(yī)院，薪水可以從 741,667 美元的基數(shù)到超過 100 萬美元的獎金不等。
? 首席運營官（COO）。首席運營官在衛(wèi)生行政環(huán)境中的工作是確保為患者提供的護理質量符合醫(yī)院的目標和使命。這是一個最高管理職位，直接向首席執(zhí)行官匯報。在獨立醫(yī)院工作的醫(yī)院首席運營官的平均工資約為 265,000 美元，加上獎金可高達 430,900 美元。
? 設施經(jīng)理。醫(yī)療保健環(huán)境中的設施經(jīng)理監(jiān)督建筑物或建筑物系統(tǒng)在舒適性、安全性和功能方面的效率。設施經(jīng)理的平均年薪為 65,955 美元。
? 集團實踐管理員。團體實踐管理員為醫(yī)療團體或醫(yī)生辦公室工作，監(jiān)督辦公室和員工的日常任務。團體實踐管理員的平均工資為 83,530 美元。
? 醫(yī)院管理員。醫(yī)院管理員的職責類似于小組實踐管理員的職責，除了他們將管理整個醫(yī)院或系統(tǒng)的日常任務。醫(yī)院管理人員的平均工資為 86,667 美元。
? 護士長。護士經(jīng)理的工作是監(jiān)督診所或醫(yī)院的整個護理單元。他們將管理護理人員、患者護理方面，還可以協(xié)助預算決策。護士經(jīng)理的平均工資為 91,895 美元。
? 運營經(jīng)理。醫(yī)院環(huán)境中的運營經(jīng)理負責監(jiān)督頂級人力資源職責，例如招聘和聘用頂尖人才、員工培訓以及為員工培訓制定培訓標準。另一個重點領域是組織流程以及質量和效率標準。運營經(jīng)理的平均工資為 66,776 美元。
? 項目經(jīng)理。項目經(jīng)理負責監(jiān)督醫(yī)院或診所實施的所有項目、流程、報告和程序。他們確保所有項目和所有部門都實現(xiàn)了關鍵里程碑。項目經(jīng)理的平均工資為 76,846 美元。
? 家庭保健。擔任家庭保健助理或護士的人的工作是為其住所內的某人提供保健服務。如果患者或患者家屬無法自行提供護理，他們會提供護理。家庭保健助理的平均工資為 16,410 美元。家庭保健護士的平均工資為每小時 33.76 美元。
? 制藥。在藥品管理領域，您可以在醫(yī)院或制藥公司擔任藥品營銷、管理或銷售的角色。藥品管理員的平均工資為 77,308 美元。
? 健康保險。當您選擇健康保險管理領域的職業(yè)時，您可以期望管理公司的醫(yī)療保健福利，無論是為保險公司還是醫(yī)院或醫(yī)療集團。健康保險管理員的平均工資為 113,201 美元。

醫(yī)院管理員的日常活動
盡管醫(yī)院管理員的工作職責會因地點和您的具體工作描述而異，但您可以期望完成以下全部或部分活動：
? 招聘、聘用、管理和評估當前員工和未來的員工需求。
? 安排和培訓員工。
? 制定醫(yī)院范圍的政策和程序。
? 設施預算設置和管理。
? 衛(wèi)生服務費率設定。
? 指導研究和教育計劃的方向。
? 充當醫(yī)院董事會與其醫(yī)務人員和部門負責人之間的聯(lián)絡人。
? 舉辦社區(qū)活動、籌款活動并提供健康教育。
? 了解該領域的創(chuàng)新，以用作您設施的戰(zhàn)略愿景和方向。

完成健康管理碩士課程需要什么？
為了完成您的 MHA，您需要：
? 已獲得地區(qū)認可機構的學士學位。
? 提供所有本科和研究生工作的正式成績單。
? 完成學士學位課程，累積 GPA 至少為 3.0（4.0 級）。
? 提供三封推薦信。
? 提交您的簡歷，其中包括您的個人、專業(yè)和教育背景。強烈鼓勵申請人突出醫(yī)療保健方面的經(jīng)驗。
? 提交意向書。
? 支付申請費。